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Este documento describe los aspectos fundamentales de la salud ocupacional y la código en Colombia relacionada con este tema. Explica conceptos como riesgo, factor de riesgo, desnivel de trabajo, salud ocupacional y el Sistema General de Riesgos Profesionales.
Incluye a las pequeñas y medianas empresas, empleadores y contratantes que cumplan con todas estas condiciones:
El estrés laboral es una de las principales causas de absentismo y disminución incremento. En 2025, se espera que las organizaciones prioricen programas para la gestión del estrés y el fomento de la resiliencia.
El documento describe la importancia de la salud ocupacional y la prevención de riesgos en el punto de trabajo. Explica que los accidentes y enfermedades laborales afectan negativamente la rendimiento de una empresa y su permanencia en el mercado.
Las acciones correctivas tienen que ser apropiadas a los enseres potenciales de los incidentes o las no conformidades encontradas.
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Minimizar los impactos negativos asociados a la materialización de riesgos que pueda afectar el logro de los objetivos.
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Controles Administrativos: Ajustes en los procedimientos o prácticas laborales para minimizar la exposición a riesgos.
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